quarta-feira, 8 de junho de 2011

Afrodescendentes

Programa de Bolsas para Afrodescendentes (Genebra, 10 de Outubro a 4 de novembro de 2011)
     
     
      No contexto do Ano Internacional dos Afrodescendentes, a Unidade Anti-Discriminação do escritório do Alto Comissariado de Direitos Humanos das Nações Unidas está lançando um programa de Bolsas para descendentes de africanos de 10 de outubro a 4 novembro de 2011.
     
      O programa de bolsas proporcionará a oportunidade de aprofundar a compreensão do Sistema de Direitos Humanos das Nações Unidas  e de seus mecanismos, com foco em questões de particular relevância as pessoas de ascendência africana.
     
      Isso permitirá aos bolsistas contribuir de forma mais efetiva à proteção e a promoção dos Direitos civis, políticos, econômicos, sociais e cultural dos Afrodescendentes em seus respectivos países e comunidades.
     
     
     
      Quem pode se candidatar?
     
      * O candidato deve ser afrodescendente
      * O candidato deve ter no mínimo 4 anos de experiência no tratamento de questões relativas aos afro-descendentes ou minorias.
      * O candidato deve ser fluente em inglês.
      * Uma carta de apoio de uma organização afrodescendente ou da comunidade
     
     
      Processo de Seleção
     
      Na seleção dos bolsistas,  as questões de gênero, e um equilíbrio regional serão levados em conta. Os documentos apresentados deverão estar em Inglês.
     
     
     
      Direitos
     
      O candidato selecionado tem direito a uma bolsa para cobrir alojamento, as despesas básicas em Genebra, seguro básico de saúde, bem como um retorno de avião com bilhete de  classe econômica.
     
     
     
      Aplicação
     
      Os candidatos interessados são convidados a apresentar o seu pedido por e-mail para: africandescent@ohchr.org <http://mc/compose?to=africandescent@ohchr.org>   ou por fax para: 004122-928 9050 com uma carta de apresentação indicando claramente "Application to the 2011 Fellowship
      Programme for People of African Descent", com os seguintes documentos:
     
     
      * Application form:
      * curriculum vitae
      * carta de motivação (máximo de  1 página) onde o candidato explicará sua motivação para a candidatura, o que ele/ela espera alcançar através da bolsa e como ele/ela usará o que aprendeu para promover os interesses e os direitos dos afro-descendentes
      * uma carta de apoio de uma organização /entidade parceira.
     
     
      O prazo para recepção de aplicações é 15 de junho de  2011. Somente os candidatos pré-selecionados serão contatados.
     
     
      MAGALI NAVES
      Chefe da Assessoria  Internacional
      Secretaria Especial de Políticas de Promoção da Igualdade Racial
      da Presidência da República. SEPPIR-PR
      tel:- 2025 7020/7023                            Fax - 2025 7089
      Esplanada  dos  Ministérios - Bloco A - 9º andar
                CEP:-70054-906 - Brasília - DF - Brasil
 
 

Nenhum comentário:

Postar um comentário

Sim